Preparación de entrevistas por competencias

Las entrevistas por competencias fuerzan a los entrevistados a documentar con experiencias concretas, profesionales, académicas o personales, su nivel en determinadas competencias. Realizadas por profesionales son herramientas de selección implacables con el candidato y, dependiendo de su grado de estructuración, del mayor poder predictivo. Entender el tipo de comportamientos relacionados con cada competencia y manejar con soltura su historial personal son aspectos clave para superar la prueba.

Hacemos preparaciones específicas para actividades o sectores y preparaciones urgentes para procesos de selección en marcha.
Analizamos las competencias exigidas en su actividad, actual o deseada, o en el trabajo por el que compite.
Evaluamos sus competencias. Las generales, ver diccionario, y las específicas del punto anterior.
Lo hacemos por entrevistas de competencias, claro.
También por entrevistas no estructuradas y pruebas psicotécnicas.
Inventariamos, clasificamos y ponderamos experiencias personales relacionadas con cada competencia.
Ensayamos con cuestionarios online personalizados y respuestas comentadas.
Para más detalles, personalizaciones y tarifas, consulten, por favor.

Sobre el tema:
- Los responsables de selección prefieren las entrevistas por competencias, Equipos y Talento, 18/09/2012

About these ads